成为字节跳动员工是种什么体验？和BAT相比哪个更有前途？

我一个朋友四个月前刚刚入职字节跳动，他的商家是IBM，来这边是带着项目入职的。我给说说他的情况吧。

这个朋友当时可选的office有三家，一家是大型央企下属公司的大数据中心总经理；一个是BAT中的一家，职位也是比较高；还有就是字节跳动。

当时他也很犹豫，不知道选择哪家最正确，经过他北大导师的指点之后，他进入了字节跳动，负责平台新功能的研发工作。

当时他导师给的建议是他已经拥有的世界500强的标签，也有为大型央企服务成功的经典案例，唯独缺一个国内行业头部企业的标签，于是就把大型央企下属公司大数据中心总经理的office给排除了。

用字节跳动对比BAT中的这一家，前者还处于不断上升期，后者基本稳定成型了。机会方面前者要多于后者，而且前者是看中的他的研发技能，后者看中的是过往技能，此时比较倾向于前者。

而且前者入职不仅是要自己组建团队研发自己的业务功能，而且还要接新的团队，挑战性会更大一些，当然机会更大一些，更为重要的是还给到了期权。后者只是接现有的团队继续推进项目。

综合考虑之下，他入职了字节跳动，办理完入职手续，公司还给了他一个月的调整期，这个调整期可以不用每日到岗上班，也算是一个磨合期。

一个月后真正坐到字节跳动办公室的时候，他的期权已经上涨了30%，半个月与这个朋友见面的时候，他的期权已经翻了200%。

现在的他非常感谢北大导师的指导，给了他正确的选择。

再说说他现在的工作体验吧。

首先是住宿，因为都是自己租房子住，在这些互联网大厂中，有一个不成文的规定，只要你租住的地方距离公司步行不超过30分钟，就会额外拿到2000块的租房补助，原因是希望你不要把过多的时间浪费在路上。

其次是工作，现在我这位朋友，只要在总部，上午十点给他发微信，基本晚上十点才能回；中午发微信，基本晚上十点后才能回；哪怕是下午发微信，也基本是晚上十点后才能给你回。原因是他们忙起来，基本上都忘了看电话。

再次是福利待遇，他来字节跳动的待遇，没有央企那个给的多，但比BAT中企业给的多一点，可能是因为他的研发领域更适合字节跳动吧。

第四是机会多一点，这点要从他招募的新团队中的人说起，其中有一个就是在BAT工作五年的人，当他和这个人的沟通时，对方对目前的业务方向也是非常有研究的，但在BAT中仅仅是一般的研发人员，在这边直接给到了一个小组的组长。

最后是人情关怀，很多码农干起活来都会忘记时间，甚至都忘记喝水，但在字节跳动，每过一个小时左右，就会有人喊你起来活动、喝杯水或者咖啡；而且他们的餐食的样式和种类，也是让很多人非常羡慕的。更有一个专门的程序员鼓励师的岗位安排，基本都是活泼靓丽的美女。

以上就是我朋友在字节跳动的体验，虽然i感觉和那些在BAT公司的人差不多少，但差别还是有的，而且是高一点的那种。

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